Hallo Manu,
herzlichen Dank für die schnelle Antwort 🙂
Liebe Grüße
Hallo Manu,
DANKE für die Antwort – was würde das dann für einen Nettobetrag ergeben??
LG
Chris
Kann mir niemand helfen ?? :/
Hallo Roland,
ok, vielen herzlichen Dank 🙂 also es wäre ja super, wenn du (ich hoffe ich darf DU sagen) mir mal schreiben könntest, wie du das berechnest, damit ich es das nächste mal selber kann 🙂
LG
Hallo Roland,
Bruttogehalt Jänner bis Oktober: monatlich € 3.315
Prämie Mai Brutto: € 1.010
Urlaubsgeld Brutto: € 3.315
DANKE und liebe Grüße
Vielen Dank für die Berechnung Roland, hast mir sehr geholfen.
Liebe Grüße
Chris
super, VIELEN DANK 🙂
Lg
Vielleicht kann mir für meine letzten Fragen noch jemand helfen? Wäre echt super 🙂
DANKE DANKE DANKE!!
Hallo Roland!
DANKE für die Antwort!
Das heisst, die Beitragspflicht für den DG an die MV endet mit Karenz des DN, habe ich das richig verstanden??
Wie hoch ist der MV zum Ende der Beitragspflicht, zahlt der DG da schon die 1,53% (da bereits Wochenhilfe)??
DANKE
Hallo!
Habe noch eine Frage:
Also Eintritt einer Handelsangestellten am 16. Mai 2008 – voraussichtlicher Geburtstermin 07. Jänner 2009.
Wochenhilfe beginnt 8 Wochen vor dem voraussichtlichen Geburtstermin – also habe ich den 12.11.2008 errechnet.
Nun die Frage: Wann endet die Beitragspflicht in der MV??
Ist es nicht so, dass während der Karenz 1,53% weiter eingezahlt werden?!
DANKE 🙂
Dann verstehe ich das richtig, dass die Kündigung rechtswirksam ist?!
Hallo!
DANKE für die Antwort – aber laut meinem Lehrbuch ist es so, dass wenn eine Schwangerschaft besteht (AUCH wenn diese noch nicht bekannt ist), dass eine Kündigung dann nicht rechtmäßig ist! Deshalb glaube ich, dass es auch in diesem Beispiel so der Fall ist?!
LG
Hallo Roland!
Vielen Dank, ich kenn‘ mich aus 🙂
Lg
Chris
Ich weiss einfach nicht, wie dieses Beispiel zu lösen ist bzw. wie die Aufstellung aussieht … nein nein -gg- in der Schule bin ich schon LANGE nicht mehr, keine Sorge 🙂
Kann mir hier keiner helfen? 🙁