hallo Markus!
keine ab- und anmeldung
du übernimmst die dienstnehmer und los gehts. paß auf urlaubs- krankenstandsverwaltung auf.
weiters durchschnitte bei lohnfortzahlung.
am schönsten wäre es, wenn du ein monat paralell abrechnen könntest. nur meist passen die sonderzahlungen wegen jahressechstel und sv nicht.