Hallo Petra!
Bei der Kündigungsentschädigung handelt es sich tatsächlich um eine äußerst komplizierte Form der Abrechnung.
Aus der Ferne hiezu einen Kommentar abzugeben, ist fast nicht möglich – eine Berechnung (leider) schon gar nicht, wenn nicht alle Einzelheiten bekannt sind.
Nur zur Berechnung kann ich dir folgende Tipps geben:
Richtig, die SV-Beiträge sind ins KJ 2008 zu berechnen (damalige HB beachten, laufende Bezüge und Sonderzahlungen unbedingt aufteilen).
Lohnsteuer tatsächlich 1/5 frei, 4/5 pflichtig, Abrechnung mit den Werten aus 2010, monatlicher Lohnzahlungszeitraum.
LG